Ustawa z dnia 11 marca 2026 r. o zmianie ustawy o Państwowej Inspekcji Pracy oraz niektórych innych ustaw została opublikowana w Dzienniku Ustaw (poz. 473) z datą 7 kwietnia. Nowelizacja niesie ze sobą ważne zmiany dla pracowników. PIP zyska przede wszystkim nowe narzędzia do walki ze śmieciowym zatrudnieniem. Przypomnijmy, że nowe przepisy przyznają inspekcji uprawnienia do przekształcania umów cywilnoprawnych w umowy o pracę. To jeden z kluczowych warunków odblokowania środków z Krajowego Planu Odbudowy, a termin wdrożenia unijnych regulacji upływa 30 czerwca.





Komentowanie jest włączone